储备店长

 岗位要求:
20岁以上,吃苦耐劳,有上进心、爱心,优秀学生干部、有团队管理工作经验者优先。
岗位职责:
1.公司日常客户登记及信息管理。
2.团队的组建及管理。
3.公司及专卖店年会、活动、培训的组织及策划。
4.信息反馈。
5.新员工的培养和管理。
岗位待遇:
底薪1800+绩效1000+奖金
一经录用,公司提供良好的晋升机制(职员-主管-经理-总监)